第(2/3)页

    或者说一帮是代表着原先的师生阶层，一边是新贵阶层。

    他们俩本来就是对立的，这个时候你才需要说去压制另一方的时候，明天抬一抬那个，这样才能相互牵制一下。

    那现在是他们都已经是个小团体了，内部都已经很团结了，这个时候你再把他提上了，你是砍自己的脑袋啊。

    那是要革你的命啊。

    是不是。

    他们又没有什么对立，他们小团队那么团结，你不是说两派人本来就不对付，

    那这个时候我们去利用他，我们提升这边的同时，去压压那边的。

    这边风头比较强了，那就压压他，

    那边风头比较强了，又飘了，或者这个团队的士气更重了，那这个时候我可能要把他们的业务分化一点出来给另外一个人，我要把这边的压一压。

    这个才叫君王制衡之道。

    那他们两个本来就没有什么竞争关系，就是一整个团队在这里，你还想着把人家提上来，

    你真是没脑子。

    如果说不会计谋，你就好好做事，请一个专业的管理来做这样的事儿，

    怕就怕，其实我们明明没有什么计谋，没有什么城府，但是我们却要去操作这样的事情，把自己带入帝王的角色，

    想着去均衡，

    想着怎么样，

    结果玩鹰的最后让鹰啄了自己的眼睛，

    以为自己的手段很高明，结果做出来的都是蠢事情。”

    。。。。。。

    弹幕上

    “学习了（大拇指）。”

    “跟着水总学管理，受益匪浅。”

    “不是，他这么牛逼怎么混到给主播当助理了？（疑惑）”

    “大哥：你啥意思，你小子最好解释清楚。”

    哈哈哈哈哈。

    “因为大哥和他们不同，大哥是个好老板。”

    点了。

    。。。。。。

    余欢水：“我看刚才有人在弹幕上问，什么都让管理背锅，管理以后不好做了。

    不是的啊兄弟们，

    刚才是站在老板的角度去说这个事。

    老板为了缓和公司和员工的直接矛盾，需要一个管理在中间作为缓冲区。

    那现在站在管理的角度，你问我，我会说你多拿工资了对不对，那正常来讲你就得去做这样的事情了。

    不过管理其实也看你的管理方式方法了，

    你自己不要拿鸡毛当令箭，真把自己跟员工架开来。

    你自己要相对来讲会做人一点，其实也是一样的。

    那老板把锅甩给你，那正常来讲你也可以甩回去的呀。

    就是互相推互相甩，

    不是说这个锅一定是你接，或者老板接，

    最好就是你们互相甩，不要把矛盾的焦点聚焦在某一个层面上，这个问题就好解决了，就好推进了。

    管理的精髓，就在于一个字‘糊’。

    就说作为管理，你不要说自己就认了。

    老板虽然说把锅甩给你，但你也不要自己就认了呀，

    老板面前你肯定是是是，好好好。

    回到工位上，回到团队里，你就跟大家说我也是打工的，我跟大家都一样，我也是拿工资的，公司有这个要求，我也没有办法，

    其实我也不想大家加班的，我自己也不想加班啊。

    只要你别自己拿鸡毛当令箭，我是管理层，我来命令你们的，其实也不会有什么大的冲突的。

    你往公司推，公司往你身上推，湖来湖去焦点始终是模糊的，

    这样子就不会聚焦到你身上，也不会形成阶级的对立，

    就不存在什么背了公司让我走，不背领导让我走。

    做管理跟做人一样，你得灵活，你得懂变通啊。”

    。。。。。。。

    弹幕上。

    “本来想看个乐子，没想到真学到东西了。”

    “大神，请收下我的膝盖。”

    “啥也别说了，水总开课吧，我报名。”

    +1

    +1

    +1

    。。。。。。

    趁热打铁。

    林峰对直播间道：“接下来是水总直播间，有工作问题的兄弟们，赶紧的呀。”

    连我连我。。

    兄弟们热情连麦。

    叮～

    “水总你好。”

    又是个男生。

    余欢水：“你好兄弟，说说你的情况吧。”

    男人：“怎么说呢，就感觉在公司里面，如果现在论业务板块吧，我应该仅次于老板，

    但是呢，第一个是因为公司内部的原因，因为公司的关系户太多，就有一部分是自己家的亲人，

    然后另外一部分呢可能是一些。。。”

    余欢水：“家族企业。”

    男人摇头：“也不算吧，因为也不是很大的企业，然后呢，另一部分是甲方的一些亲戚，可能确实没有活干啊，就往我们这边塞。”

    余欢水点头：“这正常。”

    男人：“对，但因为我们是干工程这一块的，基本上每个人来的都是单独负责个项目，

    那现在呢，就是导致我管的板块吧，跟每个项目都有关，因为我也管钱这一块。”

    余欢水：“直接说问题吧。”

    男人：“问题就是，现在的这个局面就导致我完全没有办法管理啊，

    第二个呢，是我确实在公司里面干的很乏味，哪怕现在在公司的地位来说是蛮高的。。。”

    余欢水抬手打断：“不是兄弟，你都公司二把手了，炒大锅饭都不会吗？

    因为里外里呢，你是没有一个根系的人，你只是凭自己的能力站在了这一块，

    就好像古时候。。

    因为我们不说现代啊，说现代容易违规，到时候直播间没了。

    我们说古代，就好像明朝的时候，你是凭自己的战功累积上来的，

    你既不是什么文官集团，你也不是什么武勋集团，都不是，你哪边都不靠。

    甲方那边你也不靠，老板的亲戚这边你也不靠，所以哪边你都不能够得罪。

    你只是现在地位刚好比较高而已，逢人就笑，反正大家都是一锅汤里面吃饭。

    和稀泥会不会？

    你和你的，他和他的，不都是这么回事吗。

    反正我也管不了。

    公司如果给权利对吧，如果说我们说遇上的这个明主，就是说这一代皇帝的脑袋是非常灵清的，

    那我们杀伐果断，要粮要权都可以。

    但现在明显是这个老板也是希望保持现状的，你也动不了他，他们也没有给你什么实际的权利，
    第(2/3)页